Consiliul Uniunii Europene a adoptat norme revizuite pentru reducerea expunerii profesionale la substanțe care pot provoca boli precum cancerul sau astmul. Modificările stabilesc limite de expunere pentru mai mulți agenți periculoși și includ emisiile de sudare în cadrul de protecție al directivei europene.
Protejarea sănătății la locul de muncă presupune și limitarea riscurilor ale căror efecte pot apărea în timp. Noile măsuri adoptate de Consiliul UE urmăresc întărirea protecției angajaților expuși la substanțe periculoase și actualizarea legislației în raport cu cele mai recente evoluții științifice.
Potrivit comunicatului instituției, aceasta este cea de-a șasea revizuire a Directivei privind agenții cancerigeni, mutageni și substanțele toxice pentru reproducere, cunoscută sub abrevierea CMRD.
Noi limite de expunere profesională
Revizuirea stabilește valori-limită de expunere la locul de muncă pentru cobalt și compușii săi anorganici, hidrocarburi aromatice policiclice, 1,4-dioxan și izopren.
Aceste prevederi urmăresc consolidarea protecției lucrătorilor care intră în contact cu agenții vizați în timpul activității profesionale. Comunicatul Consiliului European nu precizează nivelurile numerice ale valorilor-limită adoptate.
O altă modificare importantă este adăugarea emisiilor de sudare în lista substanțelor, amestecurilor și procedeelor prevăzute în anexa I a directivei.
Impact estimat asupra sănătății lucrătorilor
Conform estimărilor prezentate de Consiliul UE, aplicarea măsurilor ar putea preveni aproximativ 1.700 de cazuri de cancer pulmonar și 19.000 de alte îmbolnăviri în următorii 40 de ani.
Cifrele exprimă beneficiile anticipate pe termen lung ale revizuirii, nu un bilanț al unor cazuri deja prevenite.
România va trebui să transpună noile prevederi
Potrivit comunicatului, directiva va intra în vigoare odată cu publicarea în Jurnalul Oficial al Uniunii Europene.
Statele membre, inclusiv România, vor avea apoi doi ani pentru transpunerea normelor revizuite în legislația națională.
Pentru lucrătorii din România, măsurile fac parte din consolidarea cadrului european de sănătate și securitate în muncă. Etapa următoare este introducerea noilor prevederi în legislațiile naționale, în termenul stabilit.
